Hubungan Psychological Wellbeing dengan Stres Kerja Guru Honorer SMA Sederajat di Kecamatan Bulukumpa

Yusuf Muhammad Nur, M.Ahkam Alwi

Abstract

Problematika psychological wellbeing dan stres kerja pada guru honorer adalah isu serius yang dapat memengaruhi kesejahteraan mental dan fisik guru honorer. Permasalahan yang menjadi perhatian adalah beban kerja yang berlebihan, upah kerja yang rendah, kurangnya dukungan dan apresiasi dari pihak sekolah, serta jam kerja yang padat, sehingga beberapa guru mengeluhkan bahkan melakukan mogok kerja. Hal ini menunjukkan bahwa guru-guru tersebut belum mencapai kesejahteraan yang diharapkan. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk menilai hubungan antara psychological wellbeing dan stres kerja pada guru honorer SMA sederajat di Kecamatan Bulukumpa. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan menggunakan analisis korelasi Pearson. Responden dalam penelitian ini adalah 62 guru honorer SMA sederajat di Kecamatan Bulukumpa. Alat ukur yang digunakan dalam penelitian ini adalah skala psychological wellbeing dan stres kerja. Hasil penelitian menunjukkan adanya hubungan negatif antara psychological wellbeing dan stres kerja. Semakin tinggi psychological wellbeing, maka semakin rendah tingkat stres kerja, begitu pula sebaliknya. Implikasi dari penelitian ini adalah kontribusinya terhadap pengembangan ilmu pengetahuan yang berkaitan dengan psychological wellbeing dan stres kerja, serta menjadi acuan bagi institusi untuk lebih memperhatikan kesejahteraan guru honorer.

Keywords

guru honorer, psychological wellbeing, stres kerja

Full Text:

PDF

References

Alfanan, A., Ahmad, F., & Untari, F. J. K. J. (2021). Stress kerja dan kinerja pada guru honorer di daerah binaan VI Dewi Sartika Bantarkawung Brebes Jawa Tengah tahun 2021. Prosiding Seminar Nasional Multidisiplin Ilmu, 3(1), 17–22.

Amanah, S., Tania, R. S., Putri, A., Prayoga, J., Mahendra, J., & Hakim, L. (2022). Paradigma Pemerintah Terhadap Upah Guru Honorer Dalam Persefektif Hukum. Jurnal Prp Hukum, 11(4), 308–318.

Anwar, A., & Nurlina. (2019). Pengaruh Beban Pekerjaan Dan Konflik Pekerjaan Terhadap Stres Kerja Guru Honor Di Sekolah Menengah Pertama Kabupaten Bengkayang Provinsi Kalimantan Barat. Jurnal Ilmu Perikanan, 8(2), 1–7.

Ayu, F. M. (2019). Pengaruh Stres Kerja terhadap Psychological Well-Being pada Guru Honorer Sekolah Dasar di Kecamatan Duampanua Kabupaten Pinrang. In Bosowa (Vol. 8, Issue 5). Universitas Bosowa Makassar.

Chadek, N. C. D., Wayan, B., & Susila, G. P. A. J. (2018). Pengaruh Stres Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Bagian Tenaga Penjualan Ud Surya Raditya Negara. Jurnal Manajemen, 4(2), 154–161. https://ejournal.undiksha.ac.id/index.php/BISMA-JM/article/view/22015

Charles. (2007). Judul Hubungan Antara Psychological Well-Being Dengan Stres Kerja Pada Petugas Pemadam Kebakaran Di Jakarta [Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya]. https://lib.atmajaya.ac.id/default.aspx?tabID=61&src=k&id=146534

Fadila, S. (2018). Hubungan Stres Kerja Dan Psychological Well Being Pada Karyawan PT. Rohul Sawit Industri Di Ujung Batu Rokan Hulu [Universitas Islam Negeri]. https://repository.uin-suska.ac.id/13376/

Imam, A. L., Latipun, & Nida, H. (2019). The Effect Of Work Stress On Work Performance Is Moderated By Self- Management Of Elementary Honorary Teachers In Banda Aceh. Jurnal Diversita, 5(2), 126–135.

Iryanto, J. B., Purnomosidi, . Faqih, & Putri, D. R. (2016). Kesejahteraan Psikologis Guru Honorer Di Mi Sindon 2 Ngemplak Boyolali. Jurnal Talenta Psikologi, 1(XII), 38–54.

Kurniawan, A., Mahmud, R., Rahmatika, Z., Mustofa, M., Maksum, M. N. R., Jumini, S., Irwanto, Muhammadiah, M., Winarti, P., Puling, D., Magalhaes, A. D. J., & Pane, E. P. P. (2022). Dasar-Dasar Ilmu Pendidikan (Ariyanto & T. P. Wahyuni (eds.); edisi 1). PT Global Eksekutif Teknologi.

Rosita, T., & Suherman, M. M. (2021). Psychological well-being guru pendidikan anak usia dini kota bandung pada saat pandemi COVID-19. Tunas Siliwangi: Jurnal Program Studi Pendidikan Guru PAUD STKIP Siliwangi Bandung, 7(1), 7-13.

Safitri, A. E., & Alini, G. (2019). Pengaruh Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT.Telkom Witel Bekasi. Jurnal Ecodemica, 3(2), 170–180.

Sari, A. W. (2022). Pengaruh stres kerja terhadap kesejateraan psikologis: dukungan sosial sebagai variabel intervening. Jurnal Ilmu Manajemen, 10(2), 597–606.

Steven, H. J., & Arif, P. P. (2020). Pengaruh Stres Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Penelitian Ipteks, 5(1), 78–88.

Sudarnoto, L. F. (2020). Faktor-Faktor Anteseden Kesejahteraan Psikologis Para Guru Di Sekolah “X.†Psibernetika, 12(2), 58–66. https://doi.org/10.30813/psibernetika.v12i2.1858

Zulkifli, N., & Risma, D. (2015). Pemetaan Kesejahteraan Psikologis Guru PG Paud Se Kota Pekanbaru. Educhild, 4(1), 23–27.

DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.10161191

Refbacks

  • There are currently no refbacks.